一、提效降本最佳方法？
提效降本的最佳方法主要有：
1. 加强资源配置，有效地利用企业固有的资源；
2. 对供应商采购行为实行成本管理；
3. 优化生产技术，控制生产成本；
4. 打造高效率的管理团队，提高人力资源效能；
5. 加强财务管理，妥善解决借贷问题；
6. 完善企业形象，促进营销业务。
二、提高能效的词语？
节能降耗 减污增效 利国利民 人离机停
人离灯熄 节约用水 点点滴滴 分分秒秒
开源节流 降本增效 低碳交通 低碳生活
科技创新 厉行节约 精打细算 勤俭节约
艰苦创业 节约增效 节衣缩食 克勤克俭
艰苦朴素 省吃俭用 事半功倍 雷厉风行
抢占先机 节食省衣 节食缩衣 谨行俭用
谨身节用 宽备窄用 宽打窄用 惜字如金
三、提效增效的建议？
作为社会成员，应该努力学习，积极服务社会，实现人生价值。提质增效的建议，应该：
1明确提质增效的重要性和目的。
2 学习掌握提质增效的方法。
四、大尺寸的电视都是高能效的？
55英寸和65英寸的硬屏4K电视是大尺寸中不错的一款，采用了先进的IPS硬屏技术和不闪式3D技术，稳定性强，画质清晰，真实感强，画面播放真实流畅，无论是在播放2D还是3D画面时，都能呈现出真实的4K超高清画面，是很不错的吧
五、高能效电机与普通电机的区别？
高能效电机与普通电机区别:普通电机是电能转化为机械能。吸收的电量只有75%一9O%，其它25%一丨O%都被电机发热消耗掉。功率高一点就要降压启动。高能效电机对电能利用率较高，可以直接启动，提高功率因数，不用补偿器。
六、什么是坪效,提升坪效的方法？
就是每平方米达成的交易效率。吸引客户进来购买，提高服务质量。
七、效度的评估方法？
内容效度的评估方法是指评估内容效度的方法，它包括：
1、专家判断法– 定义好测验内容的总体范围；– 编制双向细目表，确定内容的具体细节各自所占的比例；– 由每位评判者在评定量表上作出判断。
2、统计分析法– 计算两个评分者之间评定的一致性（评分者信度）– 两个测验复本上得分之相关（复本信度）– 再测法也可用于内容效度的评估（测验-学习-再测验）3、经验推测法– 这种效度是通过实践来检验效度
八、妆效持久的方法？
关于这个问题，1. 前期保湿：在化妆前，先使用保湿产品，让肌肤充分保湿，避免因为肌肤干燥而导致妆容易脱落。
2. 底妆定妆：选择好质地适合自己肌肤的底妆产品，使用粉扑或者粉刷均匀涂抹，再使用定妆粉或者定妆喷雾定妆，让底妆更持久。
3. 遮瑕：在化妆时，遮盖瑕疵也是很重要的，可以使用遮瑕笔或者遮瑕膏来遮盖，但要注意遮瑕产品的质地要与底妆相符，否则容易造成脱妆。
4. 眼影定妆：眼部妆容往往容易脱落，可以在使用眼影前先涂上眼部打底产品，再使用眼影，最后使用眼影定妆液或者眼影定妆粉定妆。
5. 口红：使用唇膏前可以先涂上唇部打底产品，然后再使用唇膏，最后使用唇部定妆液或者唇部定妆粉定妆。
6. 定期补妆：保持妆容持久的另一个重要方法是定期补妆，尤其是在出汗或者吃东西后，要及时补妆。
九、促进工业节能和提高能效所面临的障碍？
1、系统性节能减排重视不够：节能减排工作是一项复杂的系统工程，目前工业领域的节能减排工作多是围绕重点工序、重点设备、重点企业以及重点行业开展，对上下游企业之间衔接、行业间协同耦合、工业与社会间生态链接等系统节能减排重视不够，大大制约了系统层面节能减排潜力的释放。
2、地区差异化问题突出：各地区节能减排面临的形势和问题各有不同，解决地区差异化至关重要，否则节能减排不平衡、不协调的问题将会更加突出。
3、实现双控目标难度大：国家将实行能源和水资源消耗总量和强度双控行动，也将在环境保护方面实施环境质量改善和污染物总量减排协同推进，实行联防联控和流域共治，实施工业污染源全面达标排放计划，扩大污染物总量控制范围，将细颗粒物等环境质量指标列入约束性指标。
4、产能过剩制约节能减排：产能过剩和市场需求不足矛盾化解尚待时日，工业产品价格可能持续下降，企业主营业务收入增速低缓。产能过剩和资金链偏紧制约企业节能减排投入，企业节能减排内生动力仍然不足。
十、提高能力的锻炼方法？
提高能力需要付出一定的努力和时间。以下是一些锻炼方法，可以帮助你提高自己的能力：设定目标：明确你想要提高的能力，并设定具体的目标。这有助于你保持专注并跟踪自己的进展。学习新知识：不断学习新知识，扩大自己的知识面。通过阅读书籍、参加课程、观看视频等方式，不断积累知识和技能。实践锻炼：将所学知识应用到实际生活中。通过实践锻炼，你可以巩固所学知识，并提高自己的技能和能力。反思和总结：在实践过程中，不断反思和总结自己的经验。找出自己的不足之处，并思考如何改进和提高。寻求反馈：向他人寻求反馈，了解自己的优点和不足。根据反馈意见，调整自己的学习方法和实践策略。持续努力：提高能力需要持续的努力和耐心。保持积极的心态，坚持不懈地学习和实践，相信自己的能力会不断提高。