公司办理上岗证费用谁承担?

一、公司办理上岗证费用谁承担?

每个企业都有自己的相关制度,如果你在入职前,企业已经将相关制度给你进行了培训,并且劳动合同中注明:培训相关证书的费用需要你离职后缴纳或按年限缴纳,那么你离职时可以将证书带走,但要支付相应的费用。(具体的法律法规请参照你当地劳动局发布的相关规定,因各城市或地区会有一些差异。)

二、自来水公司换水表费用谁承担?

自来水公司换水表费用谁来承担?

你是想问自来水公司给你家换水表,水表的费用由谁来承担,我告诉你肯定是你自己承担了,你还想是自来水公司能给你承担吗?

现在的情况是原来的老水表要玫造,给你换成智能化的水表灵的很,只有用户泯亏,水表钱还得你自己出,没办法。

三、离职后公司忘记停保,费用谁承担?

  离职后公司忘记停保,费用可以由劳动者和用人单位协商解决,实践中,劳动者和用人单位解除劳动关系后,用人单位应当在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位没有在法定的日期内为劳动者办理社保停保,造成的损失应当由用人单位承担,用人单位可能对内部存在过失的责任人进行处罚。   《劳动合同法》   第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。   劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。   用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。   第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。   第七十八条 工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正;劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助。

四、入职体检费用谁承担,公司报销吗?

入职体检报告应该由公司出钱。新入职一家公司,规定上都要提交入职体检报告,以证明入职人员的身体健康情况,一般是要求在二级以上医院都可以,检查的项目包括普通内科,肝功能,心电图,血常规等。 如果有特殊需要的,可以另外加项目另外收费。常规五项费用大约在100元-300元之间不等。根据所选择的医院级别内部规定收费。员工入职后,将入职体检发票交给公司人事部门人员报销。

五、前物业公司欠业主费用谁承担?

物业公司撤出小区后,仍然有权利收取其服务期间产生的物业费,如果业主一味不交,物业公司可以起诉至人民法院,请求人民法院依法执行。同时,小区更换物业,前后物业公司会办理交接手续,相关资料和帐目都会转交给现物业,你以前欠的物业费会有帐可查,应该要交纳。以前收的押金也同样会移交。

物业公司与业主之间形成的是物业合同关系,即物业公司应是接受全体业主的委托对小区进行维护和管理,由业主依照物业合同约定交纳服务费用。如果物业公司疏于管理,没有按照物业合同的约定履行自己的义务,业主可根据物业合同的具体条款与物业公司进行交涉,以提高物业管理服务质量。如果物业公司仍未履行服务合同,业主可以选择更换物业公司,或者走法律途径维护自身的合法权益。但很多业主的处理方式是拒交物业费,但其实交纳物业费是物业合同约定中业主的义务,而不能因物业公司的某些违约行为而拒交物业费。

物业费包括哪些

物业费是物业产权人、使用人委托物业管理单位对居住小区内的房屋公共建筑及其设备、公用设施、绿化、卫生、交通、治安和环境等项目进行日常维护、修缮、整治及提供其他与居民生活相关的服务所收取的费用。

物业服务成本或者物业服务支出构成一般包括以下部分:

1、管理服务人员的工资、社会保险和按规定提取的福利费等;

2、物业共用部位、共用设施设备的日常运行、维护费用;

3、物业管理区域清洁卫生费用;

4、物业管理区域绿化养护费用;

5、物业管理区域秩序维护费用;

6、办公费用;

7、物业管理企业固定资产折旧;

8、物业共用部位、共用设施设备及公众责任保险费用;

9、经业主同意的其它费用。

实际上从以上分析,我们可以看出在我国法律是严格保护任何一个法律主体的权益的,即使是物业公司更换也并不代表了,当事人就可以将以前所欠物业费当做没有拖欠,建议请及时进行补缴,以免将来出现问题难以进行处理,

六、自来水公司更换水表费用谁承担?

自来水公司更换水表的费用是自来水公司自已承担的。并不需要小区业主来承担换水表的费用。因为水表虽然安装在业主用户室内,但是水表的所有权是自来水公司。它的作用是自来水公司为了向用户收自来水费的计算工具。并不归用户所有。

七、保险公司未理赔,修车费用谁承担?

发生交通事故之后,由交警判定责任,然后按责任比例赔付。如果小事故,能够自己协商的,可以直接报保险公司处理。

1、如果是同等责任,可选择各赔各,即自己找自己的保险公司进行索赔(这种需要双方保险公司达成共识才可以),这种处理适合双方损伤差不多的情况。或者保险公司互赔(即本车由对方车的保险公司理赔),也是适合双方损伤差不多的情况。复杂一点的就是,自己保险公司赔50%,对方赔50%。资料的话就只是发票需要开两张,均分维修费,其他一样(一般是双方损伤相差较大的情况)。

2、主次责任与同等责任差不多,只是不能各自赔付或者互赔(除非保险公司能达成协议),按责任比例进行赔付,发票一样按比例开两张。

3、全责,这是比较好处理的一种情况,以上两点都是需要报各自的保险公司。这种情况只需要全责方报保险就可以了,三责的所有损伤都由全责方理赔。三责无损,提供交强险的复印件就可以了。

4、单方事故,这种情况可以不报交警(小事故,不影响道路安全),直接报保险公司即可。

5、出现人员伤亡,赔付也与上面的差不多,超过交强险部分,由三责险赔付。(需提供医疗发票,进口药不赔付)

八、公司租个人房子开发票的费用谁承担?

1.企业向个人租房,由个人向税务机关申请开具房屋出租发票,也可以由税务机关授权开具房屋出租发票机构申请开具房屋出租发票,企业凭借该租赁发票入账。

  2.由个人申请开具房屋出租发票所产生的税费,应当由个人缴纳。涉及营业税及附加、个人所得税及土地使用税等。也有些地方采取按照综合税率征收的方式,税票是开给个人的,税款也是个人缴纳,和承租企业无关。

  3.企业担负的租房所产生的税费,实际上已计算在房屋租赁费中,由出租人承担。当企业拿出租发票入账时,相当于同时将租房产生的税费入账。这里无需收取支付税款税单。

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