一、公立医院管理费用包含哪些？
包括医院行政及后勤管理部门发生的人员经费、耗用的材料成本、计提的固定资产折旧、无形资产费用，以及医院统一管理的离退休经费、坏账损失、印花税、房产税、车船使用税、利息支出和其他公用经费，不包括计入科教项目、基本建设项目支出的管理费用。
二、管理费用包括哪些？
管理费用，除了之前提到的管理人员工资、办公室租金、固定资产折旧，还包括差旅费、办公费、福利费 、交通费、通信费 、水电费、会议费、修理费、低值易耗品摊销、社保费等许多杂七杂八的费用。下面整理了与经销商有关的37个管理费用科目，并对相应科目分别做了解释，方便大家在遇到实际问题时正确设置科目。
1．管理人员工资。指商贸企业行政管理部门人员的工资，如管理人员、会计、出纳、内勤、应由管理费用列支的服务人员（如食堂炊事人员、门卫、宿舍管理员）、临时抽调在行政管理部门的助勤人员等的工资。
2．福利费。是指商贸企业为职工提供的，除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费（年金）、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出，包括发放给职工或为职工支付的各项现金补贴和非货币性集体福利。
3．差旅费。按照规定支付给行政管理部门职工因公外出所产生的各种差旅费、住宿费、伙食费、公杂费（出差期间的市内交通、邮电、办公用品、小费）等 ；按规定支付给职工及其家属的搬家费；按规定支付给患职业病的职工去外地就医的交通费、宿费、伙食补贴等。
4．办公费。指公司用的文具、纸张、印刷品（包括各种规程、制度、报表、票据、账簿等的印刷费和购置费）、邮电通信费（包括邮票、邮费、快递费、电话费等）、办公用品、银行结算单据工本费等。
5．折旧费。指按规定由行政管理部门列支的各项固定资产的折旧费用。
6．修理费。指行政管理部门所用固定资产、低值易耗品的修理费用，如电脑、座椅等的修理费。
7．物料消耗。指固定资产等设备所消耗的各种材料，不包括修理用材料和劳动保护用材料，如计算机硬盘、光盘、软盘，以及插座等维修用部件。
8．低值易耗品摊销。指行政管理部门所使用的低值易耗品、工具、低值设备因磨损而减少的价值及产生的修理费。低值易耗品包括桌、椅、柜等办公用具，工作服、安全帽、安全带、雨鞋等劳动用品，手推车、灰桶、铁镐等物业工具。
9．工会经费。指按照职工工资总额的 2% 计提并拨付给工会的经费。
10．职工教育经费。指商贸企业为职工学习先进技术和提高文化水平而支付的费用，按照职工工资总额的 8% 计提。
11．劳动保险费。指企业缴纳的养老保险金、退休金等有关离退休人员的费用支出，还核算丧葬补助费、抚恤费。包括支付给离退休职工的退休金（包括按规定缴纳的离退休统筹金）、价格补贴、医药费（包括企业支付给离退休人员参加医疗保险的费用）、职工退职金、病假6个月以上人员工资，职工死亡丧葬补助费、抚恤费一次性补偿金等。
12．董事会费。指企业最高权力机构（如董事会）及其成员为执行职能而发生的日常开支，包括差旅费、会议费、交通费等。
13．咨询费。指商贸企业向有关咨询机构进行科学技术、经营管理咨询所发生的费用，包括聘请经济技术顾问、法律顾问、营销顾问等支付的费用。
14．审计费。指企业聘请注册会计师进行查账验资及进行资产评估等发生的各项费用。
15．诉讼费。指企业因起诉或应诉而发生的各项费用。
16．排污费。指企业按照规定缴纳的排污费用。
17．绿化费。与生产经营有关的、合理的厂区绿化费用。
18．税金。指企业按照规定缴纳的房产税、车船使用税、土地使用税、印花税等。
19．技术开发费。指企业研究开发新产品、新技术、新工艺所发生的费用。
20．无形资产摊销。指专利权、商标权、著作权、土地使用权、非专利技术等无形资产的摊销。
三、船舶检验项目包含内部的空压机吗？
如果空压机是属于船舶法定和船舶入级范围内的设备，就需要检验。如工程船上一些工程设备配备有空压机，那么该空压机就不属于检验范围。
四、气质美包含哪些？气质美包含哪些？
一个人的气质是指一个人内在涵养或修养的外在体现。气质是内在的不自觉的外露，而不仅是表面功夫。如果胸无点墨，那任凭用再华丽的衣服装饰，这人也是毫无气质可言的，反而给别人肤浅的感觉。
1.一个人的气质是内部修养、外在的行为谈吐、待人接物的方式、态度等的总和。优雅大方、自然的气质会给人一种舒适、亲切、随和的感觉。
2.气质不是学来的，而是培养出来。作为女子不能说太多，但要什么都懂。平时要多学东西，多看书。（不是看八卦杂志）没事的话去学学跳舞，或者锻炼身体，还要多学学交际。
3.品味决定气质。
4.所谓“近朱者赤、近墨者黑”很有道理的，你可以接近一些气质好的人，你就会不知不觉的改变一些。
5. 多看书、多思考、气质不是一个月两个月可以改变的，这需要一年两年甚至更长的时间。很多人读完大学，很久没见的人都说她变了一个样，其实就是校园生活熏陶出来的，多读书总有好处。还有一点就是，想成为什么人，就和什么人交朋友，亲君子，远小人，时间长了，气质就自然而然地流露出来了。
6. 读书是最基本的。
书读得少的话其他练的再多也还是没有内涵的，再说，读多点书眼睛会更明亮哦，眼睛里面毕竟是化不了妆的，有些女孩子虽然漂亮，但看眼睛的话却空洞无物，满悲哀的。
7.练芭蕾舞瑜伽什么的，赫本的气质就是练芭蕾舞练出来的。
8.要一个好的生活环境，好的心态。才能培养出好的气质。
9.气质是内在散发出来的一种魅力，化妆虽能改变容貌，但是气质这东西就是要靠内在修养，如果要将气质用外在的东西表现出来，那就是做作。
10.从小不一样的环境会造就不一样的人， 一个人的阅历、学识，对自己的了解程度都会对气质有一定的影响。
11. 气质也是分很多种类的。比如张扬、灵性清秀、妩媚，还有一种就是更难达到的高贵。气质从外表基本表现就在穿衣打扮、言行举止、一举一动都是绝不出格的。好难掌握吧!有些气质真是天生的，如果没有天生的就只能是后天培养，首先了解自己是哪种类型，然后有自己的主张，为自己创造后天的完美气质。
12.气质确实有天生的和后天教育培养的，不过在短期内无法改变天生因素和教育背景下，你可以试着培养自信！有自信的女子才会美丽，但不能失去谦虚！
13.谁说气质是天生的不可以后天培养？张曼玉10年前和10年后就好比两个人！除了以上说的外，还要心里经常提醒自己：我是最美的、最有气质的。最主要的就是要有自信！
14.女子的气质美，是女子美的全部表现。气质美，会使男士们忽视其貌而永存其美。
气质美的女子，即使长得丑点，人们也根本不会说她丑。无知的美在外表，其实很难在男士们的心底烙上美印。前者高雅，后者俗气。
用培养气质来使自己变美的女子，比用服装和打扮来美化自己的女子，要具备更高一层的精神境界。前者使人活得充实，后者把人变的空虚。而最完美的恰恰是两者的结合。气质美，至少蕴藏着真诚和善良。一个虚伪和恶毒的女子，很难想象她有什么祥和与美好。几乎所有的女性都渴望自己在性格和外表方面，对别人具有更大的吸引力。那么，怎样才能修炼出良好的气质呢？懂得如何去发挥自己的优点及克服自己的缺点，便可使你魅力大增。
★ 要接受自己的面貌
每一个人在性格或外貌方面，都有其独特的气质和优点。懂得如何加以发挥，便可增加吸引力。
★ 对别人信任和关心
热诚与关怀，是最具吸引力的气质之一。对别人关心体谅，将会获得相同的回报。别人将会为此种气质而折服。
★ 仪态端庄，充满自信
一个步姿优美、意气风发、充满自信的女性，最能吸引别人。
★ 保持幽默感
一个懂得在适当的场合和适当的时间展露笑容或开怀大笑的人，定能受到别人的欢迎。
★ 不要惧怕显露真实情绪
不论什么样的喜怒哀乐、柔情蜜意，都不应加以隐藏。一个经常压抑、掩藏情绪的女子，会被视为冷漠无情，没有人会喜欢和一座冰山交往。
★ 有困难时，应该向朋友求助
朋友会因你向他们求助而感到他们的重要性。他们不但不会轻视你，反而会引为知己，对你更加喜爱。
★ 不要斤斤计较
女性在交往中，要心胸开朗，豁然大度，千万别小心眼、小家子气。不要为一点点小事就大动肝火，斤斤计较，甚至在许多场合弄得大家都非常难
堪而下不了台，这样会令人讨厌的。
五、医疗服务包含哪些？医疗服务包含哪些？
医疗服务是指卫生技术人员遵照执业技术规范提供的照护生命、诊治疾病的健康促进服务，以及为实现这些服务提供的药品、医疗器械、救助运输、病房住宿等服务。
照护生命主要是指对生命由孕育到衰亡的自然进程的关照、护卫，如孕期保健、分娩支持、临终关怀、预防保健等；
诊治疾病主要是指对人体在受到病因损害后，进行识别，并对出现的功能紊乱或损伤进行调整，以求改善机能、恢复健康的过程。
六、管理费用都包括哪些？
物业费构成要素有以下几点：
企业管理费用包括内容有：
1、工资：所有行管人员工资、奖金及临工工资，包括加班、值班工资
2、职工福利费：后勤部门福利费用、体检费、所有医疗性支出、节假日发放的职工福利、困难职工补助、清凉费等；
3、业务招待费：所有招待用途的支出，含烟、酒、饭菜、购物赠送等各种形式的招待票据；
4、邮电费：公司所有固定电话及移动电话、网络费用、信件及快递费用；
5、差旅费：所有行政部门及后勤部门人员出差及外勤时的车费及补助、打的等费用；
6、董事会费：董事会成员津贴、会务费、为开会产生的差旅费；
7、办公费：购置小额办公用品费、打印费、复印费、书报费、交通费、购买硬盘、光盘、软盘等电脑用品，以及插座等维修零件、包括从仓库领用的办公用品；
8、汽车费：行政管理人员用车费用，包括维修、加油、过路费、等一切维护保养费用；
9、低值易耗品摊销、无形资产摊销、开办费：是指摊销用于管理部门的低值易耗品、无形资产、开办费，递延资产摊销结转科目；
10、劳动保险费：职工保险企业承担的部份及直接由企业赔偿的部份保险费；
11、运杂费：为管理部门服务的运输费、力支等劳务杂支费用；
12、工会经费：工会组织活动发生的相关费用，包括工会人员的办公费、差旅费等支出，包括计提上缴的 ；
13、固定资产折旧费：行政管理部门使用的固定资产（不含技术开发用固定资产）按固定资产原价和规定的分类折旧率计提的折旧额；
14、研究开发费、技术转让费、技术服务费
15、税费：印花税、车船使用税、房产税、土地使用税等列支于管理费用的附加税费；
16、职工教育经费：用于职工培训、学习、函授等费用，包括计提上缴的；
17、修理费：包含电脑，空调，打印机，复印机，传真机等的修理安装费，硬件升级费，办公楼和宿舍装修费，其他管理部办公用品移动和安装费等；
18、其他：包括审计费、评估费、诉讼费、法律顾问费、排污费、咨询费等其他管理部门偶尔发生的不在上述列举中的费用。
七、工资哪些属于管理费用？
要分岗位看待：基本生产车间的工人工资，记入生产成本。辅助生产人员的工资，记入制造费用。管理人员的工资，记入管理费用。专职销售人员的工资记入销售费用。而不应该笼统地归集为管理费用，否则对于生产制造企业而言，会造成成本很难归集。当然如果无专门销售人员，均为办公管理人员，那工资可以全部计入管理费用。另外，不管工资计入什么损益科目，均应该通过应付职工薪酬科目。一般会计分录如下：计提工资时：借：管理费用/生产成本/销售费用等。贷：应付职工薪酬-工资。发放工资时：借：应付职工薪酬-工资。贷：银行存款/库存现金等。扩展资料企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将应付的职工薪酬确认为负债，除因解除与职工的劳动关系给予的补偿外，应当根据职工提供服务的受益对象，分别下列情况处理：
1、计入成本的职工薪酬支出。对于应由生产产品、提供劳务负担的职工薪酬，应计入相关成本。一般来说，从事生产经营和劳务服务人员的薪酬部分，应计入产品成本或劳务成本。
2、计入资产价值的职工薪酬支出。对于应由在建工程、无形资产负担的职工薪酬，应计入建造固定资产或无形资产成本。
3、计入费用的各种保险费用及住房公积金。企业为职工缴纳的医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金，应当在职工为其提供服务的会计期间，根据工资总额的一定比例计算，并确认为当期费用。
八、管理费用杂费包括哪些？
1、管理人员工资：指企业行政管理部门的人员工资，如管理人员、技术人员、工人、应由费用列支的服务人员(如食堂炊事人员)，临时抽调在行政管理部门助勤人员、全厂性仓库人员等的工资。但技工学校、中小学及托儿所、幼儿园、厂外浴池、理发室及职工医院人员的工资。不包括在本项目内。
2、职工福利费：指企业按照行政管理部门和福利部门(包括托儿所、幼儿园、厂外浴池、理发室人员及医护人员等)职工工资总额的14%提取的职工福利费。
3、差旅费：按照规定支付行政管理部门职工因公外出的各种差旅费、住宿费、助勤费;市内交通费和误餐补贴;按规定支付职工及其家属的调转、搬家费;按规定支付患职业病的职工去外地就医的交通费、宿费、伙食补贴等。
4、办公费：指行政管理部门的文具、印刷、邮电、办公用品等办公费用;政工部门的宣传经费，包括学习资料、照相洗印费、以及按规定开支的报刊订阅费、厂报编印及稿酬费等。
5、折旧费：指按规定由行政管理部门列支的各项固定资产(包括文教、卫生、福利部门固定资产)的折旧费用。
6、修理费：指行政管理部门所用固定资产的修理费用。
7、物料消耗：指行政管理部门耗用的一般消耗材料，不包括固定资产修理和劳动保护用材料。
8、低值易耗品摊销：指行政管理部门所使用的低值易耗品、工具、低值设备的摊销及修理费。
9、工会经费：指按照职工工资总额2%计提并拨交给工会的经费。
10、职工教育经费：指企业为职工学习先进技术和提高文化水平而支付的费用，按照职工工资总额的1.5%计提。
11、劳动保险费：指离退休职工的退休金、价格补贴、医疗费(包括离退休人员参加医疗保险的医疗保险基金)、异地安家费、职工退职金、职工死亡丧葬补助费、抚恤费，按规定支付给离退休干部的各项经费以及实行社会统筹办法的企业按规定提取的统筹退休基金。
12、待业保险金：指企业按照国家规定交纳的待业保险基金。
13、董事会费：指企业最高权力机构(如董事会)及其成员为执行职能而发生的各项费用，包括差旅费、会议费等。
14、咨询费：指企业向有关咨询机构进行科学技术、经营管理咨询所发生的费用，包括聘请经济技术顾问、法律顾问等支付的费用。
15、审计费：指企业聘请注册会计师进行查帐验资以及进行资产评估等发生的各项费用。
16、诉讼费：指企业因起诉或者应诉而发生的各项费用。
17、排污费：指企业按照规定缴纳的排污费用。
18、绿化费：指企业对厂区进行绿化而发生的绿化费用。
19、税金：指企业按照规定支付的房产税/城市房地产税、车船使用税/车船使用牌照税、土地使用税/土地使用费、印花税。(注：/前注明的税种是内资企业适用的税种，/后注明的项目为外资企业适用的税费)
20、技术开发费：指企业研究开发新产品、新技术、新工艺所发生的费用。
21、无形资产摊销：指专利权、商标权、著作权、土地使用权、非专利技术等无形资产的摊销。
22、业务招待费：指企业的所属部门为企业业务经营的合理需要而支付的费用。
23、仓库费用：指企业材料、半成品及其产成品仓库为进行保管、整理等工作所耗用的材料、工具，备品和其他费用。
24、保险费：指行政管理部门(包括福利部门)应负担的财产物资保险费(不包括采购物资的途中保险费)。
25、水电费：指行政管理部门由于消耗水、电和照明用材料等而支付的费用。
26、运输费：指行政管理部门应负担的厂内运输部门和厂外运输机构所提供的运输费用。包括其办公用车辆的养路费、管理费、耗用燃料及其他材料等费用。不计入材料采购成本的市内运杂费。
27、取暖费：指行政管理部门所支付的取暖费，包括取暖用燃料、蒸汽、热水、炉具等支出。
28、警卫消防费：指企业警卫。消防部门的维护费用和日常经费。如消耗的消防用材料物资、预防用材料物资、预防宣传费用、警卫消防人员服装和门卫费用等。
29、会议费：指企业因召开会议按照规定支付的各种费用，其中包括会议伙食补助费、会议公杂费、住宿费和会场租赁费、会议交通费等。
30、职工交通费：按照地方规定的范围和标准支付给职工的市内交通补贴，为职工上下班工厂自备车和职工私车所耗用的汽油费、养路费等交通费以及职工探亲旅费等。
31、劳动保护费：指按照规定标准和范围支付给职工的劳动保护用品，防暑降温、保健饮食品(含外购矿泉饮水)的费用和劳动保护宣传费用。
32、租赁费：指行政管理部门使用的从外部租入的各种固定资产和用具等按规定在管理费用中列支的租金。
33、环保卫生费：指企业为预防职业病而发生的工业卫生费;为保护工厂环境而发生的环境保护费用：“三废”费用;厂区清洁费用等。
34、坏账损失：指企业经批准实际转销的确实无法收回的应收款项或按规定提取的坏账准备金。
35、存货盘亏(减盘盈)：指企业的原材料、自制半成品、在产品及产成品等盘亏，毁损、报废扣除过失人及保险公司赔款与上述存货盘盈相抵后的净损失。
36、试验检验费：指企业对材料或产品进行化验、检验、试验而发生的费用。
37、计提的存货跌价准备：指企业按规定提取的存货跌价准备金。
38、其他支出：指不属于上述各项的其他零星管理费用支出。
九、单位管理费用包括哪些？
单位管理费是指建筑安装施⼯企业组织施⼯⽣产和经营管理所发⽣的费⽤，其费⽤内容包括(企业会计准则——应⽤指南)：
1、管理⼈员⼯资：包括管理⼈员的基本⼯资、⼯资性补贴、辅助⼯资、职⼯福利费、劳动保护费等。
2、办公费：企业管理办公⽤的⽂具、纸张、账表、印刷、邮电、通信、书报、会议、⽔电、燃⽓、集体取暖(包括现场临时宿舍取暖)、防暑降温、卫⽣保洁等费⽤。
3、差旅交通费：职⼯因公出差、调动⼯作的差旅费、住勤补助费，市内交通费和误餐补助费，职⼯探亲路费，劳动⼒招募费，职⼯离退休、退职⼀次性路费，⼯伤⼈员就医路费，⼯地转移费以及管理部门使⽤的交通⼯具燃料、养路费等。
十、管理费用包括哪些内容？
管理费用包括工资、福利、职工福利、办公费、专业服务费、行政费用等内容。
一个典型的管理费用案例，比如一家公司支付给职工工资，同时又支付给福利机构进行福利等行为，这些都是管理费用。