一、天津中德专科专业排名？
在天津市专科院校排名比较靠前了，目前该校已经是本科院校，侧重发展本科，专科规模会慢慢减少，天津专科院校最好的学校应该是天津职业大学，中德的数控和航空类专业属于优势学科和专业，以双元制理念办学，比较注重实践环节，总体还是很不错。
二、山东本科院校专科专业排名？
1、山东工艺美术学院
2、山东青年政治学院
3、山东女子学院
4、山东管理学院
5、齐鲁师范学院
6、山东农业工程学院
7、山东英才学院
8、齐鲁理工学院
9、山东协和学院
10、山东现代学院
11、山东工程职业技术大学
12、青岛科技大学
13、青岛黄海学院
14、青岛工学院
15、青岛理工大学琴岛学院
16、青岛滨海学院
17、青岛恒星科技学院
18、山东第一医科大学
19、泰山学院
20、山东财经大学东方学院
21、山东科技大学泰山科技学院
三、南华大学专科专业排名？
1、博士后科研流动工作站专业：核科学与技术、矿业工程、基础医学。
2、学术学位一级学科博士点专业：矿业工程、核科学与技术、安全科学与工程、基础医学、临床医学。
3、学术学位二级学科博士点专业：采矿工程；矿物加工工程；安全技术及工程；核能科学与工程；核燃料循环与材料；核技术及应用；辐射防护及环境保护；人体解剖与组织胚胎学；免疫学；病原生物学；病理学与病理生理学；法医学；放射医学；航空、航天与航海医学；转化医学；内科学；儿科学；老年医学；神经病学；精神病与精神卫生学；皮肤病与性病学；影像医学与核医学；临床检验诊断学；外科学；妇产科学；眼科学；耳鼻咽喉科学；肿瘤学；康复医学与理疗学；运动医学；麻醉学；急诊医学；临床护理学。
四、新加坡工资高还是香港工资高？
还需要问 当然是香港啦 无论从工资还是人才 都是香港多了 但是新加坡科技方面更强，香港金融方面更强，看你是什么职业工资肯定是香港更高，消费水平都差不多，香港可能要高点，主要是房价，从生活角度来说新加坡环境更好，香港生活质量更好，有更多新奇的东西在香港，毕竟香港更物欲，看你喜欢哪一种生活，追求环境还是丰富
五、税前工资高还是税后工资高？
谢谢邀请。
税前工资高，税后工资是税前工资扣除个人所得税、个人承担的五险一金后的余额。
六、上海工资高还是深圳工资高？
好像都差不多主要还是要看加班多不多，就目前上海和深圳的最低工资标准来说是深圳高了一百来块钱，但是这个差距不是很大，你也是知道普工基本都是靠加班赚钱的，如果加班的工时比较低的话一个月下来也是没有什么钱的，具体的你还要看你进的是什么类型的工厂，在深圳这边我有个朋友进搞手机电路板的工厂每天三个钟的加班，忙的时候一个月就只休息一天一个下来有个5000左右，但是公司没有订单了一个就加个十几个钟的班，一个月下来就3000左右的工资，所以深圳和上海的底薪都差不多主要还是看公司有没有订单加班多不多，加班多的工资肯定就会高一些，个人意向还是深圳的稍微好一点，工厂多选择性多.
七、深圳工资高还是北京工资高？
深圳工资和北京工资那个高无法比较。 工资的高低是由行业的不同，单位或者公司的效益的好坏等等因素决定的。 2014年平均工资深圳比北京高。
1：南方人才市场发布了《2014-2015年度广东地区薪酬调查报告》深圳平均月薪7261元。
2：北京市统计局、市人力社保局发布数据,2014年度北京市职工平均工资(又称社会平均工资)为77560元,月平均工资为6463元。
八、北京工资高还是天津工资高？
天津工厂多，而北京店铺多，城市的地方，不同的工作和岗位还有有没有技术的人员工资待遇也都有所不同的，在北京：一千多的有七八千有上万元也有如果什么都不做倒贴的也有，北京房租比较贵消费感觉和苏州上海差不多，天津市区我不清楚，但地方好点房租也比较便宜
九、医生工资高还是幼师工资高？
工资包括的内容比较多，一般有基本工资，补助，津贴等等分类。正式的医生和幼师都是事业编。都是有职称的。同级别的工资差不了多少。只不过，你懂得，医生的额外收入可能要多很多。开药啊，做检查啊可能会有奖金。
十、苏州工资高还是昆山工资高？
1、如果从当地规定的最低工资的情况来看，这两个地区的工资是一样的。从经济发展水平来看，苏州市各方面更完善，而且发展的情况更好一些，工资收入水平相当对高一些的。
2、关于调整苏州市最低工资标准的通知(2014)
各市、区人力资源和社会保障局，苏州工业园区劳动保障局，市各委办局(公司)，各有关单位：
根据省人力资源和社会保障厅《关于调整全省最低工资标准的通知》(苏人社发〔2014〕319号)精神，经市政府研究并报省政府同意，从2014年11月1日起调整苏州市最低工资标准。现通知如下：
一、调整最低工资标准：
1.调整月最低工资标准。苏州市区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市、吴江区月最低工资标准，由原1530元/月调整为1680元/月。
2.调整小时最低工资标准。苏州市区、张家港市、常熟市、太仓市、昆山市、吴江区均执行江苏省一类地区小时最低工资标准，由原13元/小时调整为14.5元/小时。
3.企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。