针对这个问题，我有两个方面想回答。
第一，经济不景气是官方说法
一家企业的责任人，最忌讳的就是提出经济不景气的说法，这是企业家认知问题和认知提升问题。
举个例子吧，现在抖音很火，看抖音的人是不是都是在浪费碎片时间呢？
看抖音的人，分别是大量消磨时间的人和少量寻找机会的人。
这跟有人提出，为什么抖音里能看那么多美女，而现实生活中是没有的呢？
美女也是少数寻找机会的人之一。
官方说法：“全球经济一年比一年差”，“今年是全球经济最差的一年”等等说法。
如果作为一个企业家只看财经是没有用的，我觉得更多应该看出路在哪里？
抖音里‘乌鸦上尉’一条抖音说过中国最牛逼的制造企业“双童吸管”，在吸管利润只有0.00008元，全球订单下滑的时代，他们依旧业务量猛增，2005年创造出玉米面粉吸管。
第二，小企业都倒闭了
我觉得企业倒闭是正常的社会发展淘汰现象，并不存在只有小企业。
长生生物，大家应该听说过吧。
乐视网，大家应该也听说过吧。
他们并不是倒闭那么简单，简直焦头烂额的。
问题是，怎么样才能不倒闭。
这是难以捉摸的问题。最强悍的企业培训家和企业机构都不能解决这个问题。
那么最起码的学习知识和技能提升，我觉得企业家应该拥有。
我自己是开一家房产中介公司的，说实在的，2015年开始创业，启动资金从第一个月开始就没了 。我所有的东西都一切从简，从省。
2016年，行情好，但员工都是新手，我的盈利不多，因此我不敢买车，同行的小企业老板，开的都是豪车，用的最好的办公室。
2017年，大挣一波，我借着行情好，大肆发展门店，结果亏的一塌糊涂，账面资金一度为零。
2018年，我公司隔壁几条街关了几十家店，如果说全国来说，倒闭的中介公司何止万千。特别是小企业倒闭，大企业面临收购和倒闭。
我觉得屹立不倒有几个原因：
第一，好的合伙人，打架吵架都不会搞死自己的企业的合伙人；
第二，随机应变的企业改革，人挪活树挪死；
第三，坚信不疑的事业心；
第四，最重要的魄力，当所有人都没有信心的时候，我冲在前面，永不止步。
想不倒闭就找出路，所以我时常告诉我的员工，你想和对面马路的员工一样吗？
最差的时代，最好的企业才会出现。
相信自己，寻找出路，你可以的。